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多様性、公平性、包括性に関するフレームワーク
ニューヨークの学校:行動の呼びかけ-ドラフト

EM教育者は、多様性を反映した本をもっと欲しがっています(East Meadow Herald 4/14/21)

多様なコンテンツ、ソース、視点の計画

学校の多様性に関するERASE人種差別の声明

エクイティのための組織

学校の多様性に関するERASE人種差別の声明

ビルA6204をサポートしてください 
学区はチーフダイバーシティオフィサーを任命する必要があります

人種的平等への道の4つのマイルストーン

LIはより多くの少数派の学校教師を必要としています

ERの更新:アンバサダー、学生リーダーなど!

なぜ学生からの真実をそれほど政治的に魅力的に保つのですか?

教育における公平性の追求

Diversity and Inclusion:
A Better Tomorrow for Our Children

The Best for Kids Requires Staff Diversity

Happy Team Posing
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アフリカ系アメリカ人解放の日としての6月19日の遵守

*Please note, Ms. Elaine Gross is now retired and the current President of Erase Racism is Ms. Laura Harding

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